通勤事故：労災と自賠責の併用で手取り最大化

通勤途中の事故は①労災保険(通勤災害)と②自賠責+任意保険の両方の適用対象(厚労省通達)。ただし同じ項目で二重取りはできず、損害項目ごとに有利な方を選ぶ。①治療費=労災で全額(自由診療単価そのまま・自己負担ゼロ)、②休業損害=自賠責は日額6,100円上限だが労災は給付基礎日額の80%+特別支給金20%=実質100%。自賠責+任意で満額出ない場合は労災で補完。③後遺障害=労災の障害補償年金+自賠責の後遺障害慰謝料・逸失利益の両取り可。相手から治療費を先に払わせるより、労災先行→示談で相手求償のルートが手取り最大。